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Despacho especializado en consultoría a empresas familiares, fiscales, contable y financieros.
Doctors Trias i Pujol, 6-8 entlo.
08034 Barcelona
Tel. 93 206 99 80
Fax 93 280 54 51
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José Manuel Aguilar, de GCE Group, entre un tono serio y humorístico nos hace prestar atención.
Ojo con los ERTESs que no nos contagie un Herpes.
En las últimas semanas se han articulado medidas enfocadas a paliar los efectos del COVID19 para los colectivos especialmente vulnerables pero no para los especialmente pícaros.
Así, el RDL 9/2020 contemplaba un régimen sancionador para evitar comportamientos fraudulentos en la percepción de las prestaciones que ha sido endurecido considerablemente en el nuevo RDL 15/2020.
Ya no será necesario un «falseamiento de datos» para incurrir en infracciones sancionables y bastará con facilitar datos inexactos por parte de las empresas.
Las principales medidas adoptadas son las siguientes:
– Se considera infracción muy grave (art. 23.1 c) LISOS) en lugar de grave.
– Se aclara la responsabilidad empresarial sobre la devolución de las cantidades indebidamente percibidas de manera que la empresa responderá directamente de la devolución de las mismas siempre que no concurra dolo o culpa del trabajador.
– En lo que respecta al periodo de prescripción dentro del ámbito de actuación de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, de manera que durante el periodo de vigencia del estado de alarma y de sus prórrogas «no computará a efectos de los plazos de duración de las actuaciones comprobatorias de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social».
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